Ученые опровергли миф о культурных различиях востока и запада — «наука»

Ученые опровергли миф о культурных различиях востока и запада - «наука»

Изучение, совершённое 25 лет назад, утверждало, что в государствах Запада люди предпочитают независимость, а в других культурах индивид — в первую очередь часть общества.

Эту теорию довольно часто осуждали за то, что она через чур прямолинейно дробит мир пополам. К тому же, изучения, на которых она основывалась, затронули через чур мало государств, дабы возможно было делать выводы обо всем мире.

Тяжело определять культурные различия в глобальном масштабе, но многочисленная группа исследователей все же постаралась это сделать.

73 ученых из 35 государств собрались, дабы узнать, как обитатели различных регионов Земли воображают себе собственный место в обществе, и как выглядят их отношения с окружающими.

Нужна более полная картина

Ученые начали с того, что создали модель, воображающую семь разных способов отношения к взаимной адаптации и индивиду.

Последующее изучение этих вопросов в 33 государствах продемонстрировало, что культурные различия совсем не совпадают со ветхим принципом дихотомии.

Оказалось, что мир значительно сложнее, чем схема «Запад против всех».

«Пора постараться создать более полную картину», — вычисляет доктор наук Ян Кетиль Арнульф (Jan Ketil Arnulf), эксперт в области организационной психологии в норвежской Высшей школе бизнеса.

Упрощенный образ мира

По словам Арнульфа, многие ученые в его области ссылаются на исходные модели, не смотря на то, что большая часть признает, что они очень сильно упрощают представление о мире.

Сам он изучал бизнес в Китае и понял, что китайцы совсем не так очень сильно привержены коллективизму, как многие думают.

Ловушка западных понятий

Yeni Safak20.02.2015Пост-поп: восток видится с западом

The Financial Times10.01.2015Столкновение восточных и западных сокровищ в Европе

The Вашингтон Пост01.06.2014

«Они весьма настроены на борьбу, тогда как в Норвегии преобладает культура добровольчества», — отмечает Арнульф.

Китайские работники редко бросают открытый вызов собственному начальнику, но смогут подрывать его доверие.

«Они очень редко спорят с управлением, но маневрируют всеми методами», — говорит доктор наук.

Исследователи из университета Осло кроме этого оспорили представление о Китае как более коллективной модели общества, чем в Норвегии.

10 тысяч ответов

Интернациональная несколько разослала анкеты 10 тысячам участников изучения из более 50 культурных групп во всех частях света — Европе, Северной Америке, Латинской Америке, Субсахарской Африке, Азии, на Ближнем Востоке.

Кроме этого ученые позаботились о том, дабы не все отвечающие были представителями страны, в которой проводится опрос.

Норвегия вместе с остальными государствами Западной Европы и США попала в «западную» группу.

Ян Кетиль Арнульф уверен в том, что это качественное изучение, и прекрасно, что в опросах поучаствовало такое много опрощеных.

Вызывающе большие сомнения, что результаты касаются всех

Но Арнульф сомневается, что результаты этого и других аналогичных изучений вправду охватывают все культурные различия.

«Довольно часто имеется громадная отличие в это же время, как мы себя характеризуем, и тем, как ведем себя при встрече с другими людьми, — говорит он. И продолжает, — В действительности, я не пологаю, что новый способ сделает нас намного умнее. Он никак не затрагивает практические неприятности, каковые появляются на протяжении общения между людьми».

«Я — неповторимая личность»

Участникам изучения предлагалось выразить отношение к таким высказываниям, как, к примеру, «я — неповторимая мой» счастье «и личность сильно зависит от счастья окружающих».

Они отвечали, как выясняли себя в описаниях.

Ученые узнали, что ветхая теория частично соответствует действительности. Люди западного мира в основном чувствуют себя неповторимыми и посильнее озабочены методами самовыражения.

Но они смогут ощущать не меньшую ответственность за вторых людей, чем обитатели остальных регионов.

Исландцы не вписались

Вариативность между различными регионами не больше, чем отличие между Востоком и Западом. Наряду с этим смогут иметься и громадные различия в одного и того же региона, что усложняет проведение разделительных линий по культурному либо религиозному показателю.

К примеру, испанцы, исландцы и итальянцы не вписываются в категорию западных государств, потому, что значительно менее остальных склонны к индивидуализму.

Многие, как, к примеру, Норвежское центральное статистическое бюро, осуждают само понятие «западные государства».

Независимость либо сообщение с обществом

Ученые с радостью развивают теорию культурных различий, но уверены в том, что простое разделение мира на две части — это ошибочное упрощение.

Представители различных культур выделяют связи и различные модели независимости с обществом. Это может зависеть от экономразвития страны либо господствующей конфессии.

Помимо этого, нет никакого несоответствия в том, дабы в одних областях быть индивидуалистом, а в других ориентироваться на позицию общества.

Региональные различия

Согласно данным изучения, самым свободным народом были латиноамериканцы. Они постоянно ставят индивидуальные интересы во главу угла и уверены, что принципиально важно иметь возможность для самовыражения.

Обитатели Ближнего Востока одновременно и независимы, и сохраняют тесные связи между собой.

Представители Юго-восточной Азии более зависимы друг от друга, они светло ощущают собственный долг перед обществом.

Африканцы уверены в том, что принципиально важно думать о собственном благе. В государствах к югу от Сахары многие люди весьма бедны и, по словам ученых, опровергают романтизированный миф о том, что бедность рождает солидарность. Ежедневные трудности заставляют людей прежде всего заботиться о себе, но наряду с этим выживание каждого зависит и от окружающих, что постоянно подчёркивали африканские участники опросов.

Применение на практике результатов?

Но ученые дают предупреждение, что их модель не нужно применять для категоризации мира. Действительность через чур разнообразна.

Интернациональная несколько исследователей считает, что их работа может оказать помощь тем, кто имеет дело с представителями разных культур. Действительно, доктор наук Ян Кетиль Арнульф в этом не уверен.

«В то время, когда человека отправляют в другую страну, дабы возглавить предприятие, вряд ли окажется применять эти сведенья, дабы разработать замысел действий. Что означают эти различия, каковые нашли ученые?»

Различия в восприятии искажают картину

«Помимо этого, участники изучения смогут по-различному воображать себе, что такое индивидуализм и что такое сотрудничество. Я желаю заявить, что посредством таких опросов весьма тяжело выяснить культурные различия, — вычисляет Ян Кетиль Арнульф. И додаёт, — К примеру, проблемой может оказаться расширение прав и свобод.

Китайские работники привыкли молчать, в случае если их не задают вопросы.

Но они смогут ощущать себя вправе высказаться, в случае если нашли ответ непростой обстановке, не смотря на то, что и действуют по приказу управления. А норвежец может сделать вывод, что это неуместно, в случае если ему не давали разрешения функционировать самостоятельно».

Подписывайтесь на отечественный канал в Telegram!

Каждый день вечером вам будет приходить подборка самых броских и увлекательных переводов ИноСМИ за сутки.

Отыщите в контактах@inosmichannelи добавьте его к себе в контакты либо

перейдите, предварительно пройдя регистрацию, перейдите на страницу канала.

Анатолий Клёсов. \


Темы которые будут Вам интересны:

Читайте также: